“Đến cuối năm 2013 tôi sẽ chấm dứt giao kèo lao động (LĐ), nghỉ việc và sinh con
Tương tự, gần 1. Theo ông Cao Văn Sang, bất cập giờ là các chế tài xử phạt các hành vi chậm nộp BHXH quá nhẹ.
Đặc biệt, quy định về xử lý vi phạm về đóng bảo hiểm xã hội nói chung và BHTN còn chưa đủ sức răn đe. Phần đông số thu BHXH của TP. Nguyên là chuyên viên phòng nhân sự trọng điểm điện thoại di động C. HCM) phải vật vã bám công ty để ngăn chặn chủ doanh nghiệp (DN) tẩu tán tài sản.
Từ tháng 7/2008, chị T. Lại bị “vạ lây” vì công ty cũ còn nợ BHXH. HCM chiếm khoảng 1/5 tổng nợ.
Công nhân Nguyễn Thị Lan cho hay, nhiều tháng nay công ty ứng lương nhỏ giọt và nợ lương của công nhân. Quy định chậm đóng BHXH bị phạt tối đa 75 triệu đồng có tác dụng với DN quy mô nhỏ, song DN nợ hàng chục tỷ đồng cũng vận dụng xử phạt như trên chẳng khác nào “gãi ngứa”, khiến DN tìm cách trì hoãn và ưng nộp phạt.
Chị T. TP. Dù rằng công ty mới đóng đủ BHXH và tôi đủ điều kiện để hưởng chế độ thai sản sáu tháng, nhưng do S-Telecom chưa chốt sổ BHXH nên công ty mới cũng không thể chốt sổ. M. Phạt như … “gãi ngứa” Trong tổng số các công ty nợ BHXH khoảng 9. Từ năm 2012 đến nay, hệ thống BHXH thị thành đã khởi kiện trên 1. Huyền Anh. 000 công nhân Công ty Sae Hwa Vina (100% vốn Hàn Quốc, H. Để tạo điều kiện cho các DN đích thực gặp khó trong sinh sản kinh doanh khắc phục từng bước tiền nợ, giải quyết chế độ cho người LĐ nghỉ việc tại các đơn vị này, BHXH TP.
T. 000 DN tham dự BHXH) nên hoạt động của DN ảnh hưởng rất lớn đến số thu. Hóc Môn, TP. Năm 2011, số nợ đọng BHTN là 172 tỷ đồng. HCM cho biết, bây chừ trên địa bàn thị thành, số nợ BHXH là 1. Lo lắng. 900 tỷ đồng (chiếm 7,8% tổng số phải thu trong năm).
Thậm chí, nhiều người sinh con nhưng có nguy cơ “mất trắng” chế độ thai sản do DN đang nợ BHXH hàng trăm triệu đồng. Làm đơn cam kết hài lòng không tính quá trình dự BHXH ở SPT mà chỉ đề nghị chốt sổ BHXH cho thời kì làm việc ở đơn vị mới.
Chả hạn, tòa án đã tuyên buộc các công ty con của Công ty CP tập đoàn Mai Linh phải trả nợ BHXH trên 60 tỷ đồng; Công ty cổ phần dịch vụ bưu chính viễn thông Sài Gòn (SPT) trả nợ 12 tỷ đồng, nhưng đến nay các đơn vị này vẫn chưa thi hành án.
Sau đó, giám đốc là ông Jung Young Woo bỏ đi đâu không rõ. A (S-Telecom) thuộc SPT. Ông Cao Văn Sang, Giám đốc BHXH TP. HCM đi đầu trong cả nước về việc khởi kiện DN nợ BHXH (chiếm 80%).
HCM đã có chỉ dẫn: đồng ý giải quyết đóng trước tiền BHXH, BHYT để chốt sổ cho người LĐ nghỉ việc theo nguyên tắc DN phải đóng đủ số tiền BHXH, BHYT và tiền lãi chậm đóng phát sinh đến thời khắc thôi việc của người LĐ, song song đóng bổ sung ít nhất bằng số nợ quỹ BHYT và nợ quỹ BHXH ngắn hạn (quỹ ốm đau, thai sản) để đảm bảo quyền lợi của người LĐ khác đang còn làm việc.
Đầu năm 2013, chị T. Trường hợp chị T. Đã khởi kiện SPT ra tòa để đòi lợi quyền và chị thắng kiện. Mặc dù công nhân kêu cứu khắp nơi, các cơ quan chức năng can thiệp, nhưng vụ việc vẫn rơi vào bế tắc. Thanh Sơn Báo động doanh nghiệp nợ bảo hiểm thất nghiệp Ngày 10/10, tại buổi tổng kết 5 năm thực hành chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), ông Lê Quang Trung - Phó Cục trưởng Cục Việc làm (Bộ cần lao - Thương binh và tầng lớp) cho biết, tình trạng nợ đóng BHTN của các doanh nghiệp càng ngày càng tăng.
Tuy nhiên, với tình trạng nợ của nhiều DN hiện giờ, việc đóng BHXH, BHYT như trên là bất khả thi.
Ông Nguyễn Thanh Ngọc, Trưởng phòng thu BHXH TP. HCM cho biết: nhiều người LĐ thiệt thòi, không được nhận BHXH vì công ty cũ nợ lương. Làm việc tại S-Telecom, đến tháng 7/2011, chị xin nghỉ việc. T. Tuy nhiên, các chế độ của chị như bồi hoàn tiền bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ khác như trợ cấp thôi việc, tiền ốm đau chưa được công ty thanh toán.
Năm 2012, con số này tăng hơn hai lần là 365,4 tỷ đồng, trong đó nợ ngân sách Nhà nước tương trợ đóng BHTN là hơn 223,3 tỷ đồng (chiếm 61,13% tổng số nợ).
HCM là từ khối DN (trên 50. Với tình trạng nợ BHXH, giải pháp chung cuộc để thu nợ là khởi kiện, song lại gặp khó khăn ở khâu thi hành án. Việc “giam” sổ BHXH này có nghĩa tôi chẳng thể nhận chế độ thai sản”, chị T. , Do tình trạng khó khăn của SPT nên việc đóng BHXH, BHYT như trên là không thể, cơ quan BHXH đã mở lối bằng cách: chị T.
Cách giải quyết này có thể vận dụng đối với những trường hợp na ná. D. Mặt khác, cũng có nợ “ảo” do tình trạng DN không còn tồn tại nhưng chưa thể đưa ra khỏi danh sách nợ vì chưa xác minh được tình trạng của DN.
HCM) cũng điêu đứng vì một năm qua giám đốc công ty đã bỏ đi biệt tăm, để lại khoản nợ lương 3,7 tỷ đồng và nợ BHXH lên đến 8,1 tỷ đồng.
000 DN nợ BHXH song nhiều vụ việc rơi vào bế tắc do chủ DN “mất tích”, bỏ trốn hoặc DN không còn tài sản, không có khả năng trả nợ. Duyên do chính khiến cho tỷ lệ nợ BHXH cao là do các DN sản xuất kinh dinh khó khăn.
Người cần lao vất vả đi kiện doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội Vật vã chờ lương, bảo hiểm tầng lớp Trong những ngày này, gần 200 công nhân Công ty Kyung Sung Vina (100% vốn Hàn Quốc, H. Hệ quả là công nhân không có tiền đóng nhà trọ, tiền ăn. Tính đến tháng 6/2013, số nợ BHTN là 544,4 tỷ đồng, trong đó nợ ngân sách 266,2 tỷ đồng (chiếm 48,9% tổng số nợ).
Nếu hội đủ các điều kiện, chị sẽ được hưởng các chế độ can hệ. Chị T. Sau đó, khi SPT thi hành án và đóng BHXH cho người LĐ, cơ quan BHXH sẽ cộng dồn thời kì đóng BHXH này để bảo đảm lợi quyền cho người LĐ. Theo ông Lê Quang Trung, nguyên cớ của tình trạng nợ BHTN là do tình hình sinh sản, kinh doanh của các doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn, ý thức chấp hành pháp luật của doanh nghiệp kém. Xin làm việc ở một công ty khác với hợp đồng vận hạn một năm song chị T.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét